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说到底,这家企业是他们家的,他们家中的每一个人,都有担起呵护它成长的责任。
其实为这个徐主任订制工牌,是迟子若在这个岗位上做的最后一件事了,她把私人物品收拾好,便提着大大的硬皮纸箱,往技术部走去。
……
过了几天。
迟子若一身T恤牛仔,从技术部走出来,到走廊尽头的休息室里冲一杯咖啡。
这边做技术的氛围和美国微微软那儿是一样的,办公楼有吃喝休闲的专门场所,营造出居家的气氛。
当然,这只是巧妙的暗示。
如果一名技术员在办公楼里,能得到生活上的一切满足,而这名技术员恰巧又是单身狗的话,甚至会提不起回家的动力。
在办公室里有得吃、有得睡、有得玩,睡足了马上就可以投入工作……
所以,这栋大楼作为科达最核心的办公大楼,24小时都是灯火通明的,一直有人在里面工作。
当然,这样的工作加班都是自愿的,老板和上司并不强迫你。
迟子若有三天没有回家了,她参与了智能芯片的核心研发工作,正遇上一个瓶颈,技术员们为了解决这个瓶颈,日夜奋战,迟子若也慢慢沉浸其间。
当然,在叶秋桐不时发来的信息关照下,迟子若还是有注意休息,该睡时睡,该起床时起床工作。
不过,吃住在公司,的确能提高效率。
而最让迟子若感到鼓舞的是,她能充分感受到在科达公司这个核心部门里蓬勃向上的朝气。
现在相关的智能芯片技术美国把控很严,但是这些年轻人都有信心,一定要攻克这项专利技术,并且还要研发出超过美国目前应用的智能芯片。
迟子若并不是一下子就能上手,但是每一个实验的过程,她都在边上专心观看揣摩。
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